6月26日至27日，華電集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨組書(shū)記李慶奎應(yīng)貴州省委、省政府的邀請(qǐng)，出席生態(tài)文明貴陽(yáng)論壇2015年年會(huì)開(kāi)幕式，并于期間到華電貴州區(qū)域企業(yè)調(diào)研。

　　生態(tài)文明貴陽(yáng)論壇2015年年會(huì)以“走向生態(tài)文明新時(shí)代——新議程、新常態(tài)、新行動(dòng)"為主題，圍繞新的發(fā)展議程下的綠色增長(zhǎng)與合作，凝聚可持續(xù)發(fā)展和應(yīng)對(duì)氣候變化的共識(shí)，深入探討改善可持續(xù)發(fā)展的治理體系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的綠色轉(zhuǎn)型。來(lái)自50多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的1000余位嘉賓探討了新常態(tài)下的生態(tài)文明新議程、新行動(dòng)。

　　調(diào)研期間，李慶奎先后聽(tīng)取了烏江公司、黔源公司工作匯報(bào)，深入黔源公司董箐發(fā)電廠，了解各企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展情況，看望一線員工。他對(duì)貴州區(qū)域各企業(yè)在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、黨的建設(shè)等各方面取得的成績(jī)給予肯定，向華電在黔廣大干部員工表示慰問(wèn)和感謝，并希望各企業(yè)不放松、不懈怠，爭(zhēng)取更好成績(jī)，推動(dòng)華電在黔事業(yè)取得新進(jìn)展。

　　李慶奎分析了華電貴州企業(yè)當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù)，對(duì)貴州區(qū)域企業(yè)提出要求。他強(qiáng)調(diào)，中央巡視和審計(jì)整改工作是首要的政治任務(wù)，各企業(yè)要提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，高度重視，本著對(duì)黨、對(duì)國(guó)家、對(duì)企業(yè)、對(duì)事業(yè)、對(duì)個(gè)人、對(duì)家庭負(fù)責(zé)的態(tài)度，還原歷史，尊重事實(shí)，理清關(guān)系，依法、規(guī)范推進(jìn)問(wèn)題整改，全力以赴抓好整改措施落實(shí)。要認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)決策部署，抓好中心工作，結(jié)合集團(tuán)戰(zhàn)略布局和貴州實(shí)際，科學(xué)謀劃“十三五"規(guī)劃，充分挖掘自身發(fā)展?jié)摿?，加?qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理，抓好降本增效，切實(shí)落實(shí)“保增長(zhǎng)"工作措施，確保全面完成年度目標(biāo)任務(wù)。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，抓好“三嚴(yán)三實(shí)"教育，以良好的精神狀態(tài)發(fā)揮作用，完善溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，提高科學(xué)決策水平；要加強(qiáng)干*伍建設(shè)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，培養(yǎng)業(yè)務(wù)精、技術(shù)熟、懂法律、知經(jīng)濟(jì)的干*伍，提拔、任用肯干事、有業(yè)績(jī)，講規(guī)矩、守紀(jì)律，群眾認(rèn)可、品德的同志到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，為華電在黔事業(yè)多做貢獻(xiàn)。要加強(qiáng)防洪度汛工作，統(tǒng)籌抓好流域梯級(jí)防洪度汛，加強(qiáng)梯級(jí)水庫(kù)優(yōu)化調(diào)度，挖掘增發(fā)電量潛力，做好騰庫(kù)迎汛，確保防汛工作*，保證設(shè)備和人民生命財(cái)產(chǎn)安全。要切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任"，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定"，推進(jìn)依法治企，以實(shí)際行動(dòng)建設(shè)“法治華電"。

　　在董箐發(fā)電廠，李慶奎深入電廠廠房、中控室、大壩溢洪道區(qū)域、黨員活動(dòng)室等地，現(xiàn)場(chǎng)了解情況，肯定了該廠安全文明生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、7S現(xiàn)場(chǎng)管理、黨組織和工團(tuán)工作，以及員工精神面貌。他要求，當(dāng)前已進(jìn)入主汛期，電廠要堅(jiān)持防汛制度和領(lǐng)導(dǎo)人員值班制度，建立健全應(yīng)急情況下的防汛搶險(xiǎn)機(jī)制，加強(qiáng)防汛設(shè)備設(shè)施檢修維護(hù)工作，為電廠安全度汛提供有力保障；要高度重視人才培養(yǎng)工作，把人才培養(yǎng)放在更加重要的位置來(lái)抓，鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)，構(gòu)建風(fēng)清氣正、求真和諧的工作平臺(tái)，為年輕員工提供暢通的職業(yè)成長(zhǎng)通道。他寄語(yǔ)廣大青年員工，要有偉大的理想信念，志存高遠(yuǎn)，腳踏實(shí)地，講政治、顧大局、守紀(jì)律，安于基層工作崗位，在實(shí)踐中錘煉自己，培養(yǎng)干事創(chuàng)業(yè)的能力，勇敢肩負(fù)起時(shí)代賦予的重任，在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的實(shí)踐中放飛青春夢(mèng)想。他強(qiáng)調(diào)，正值全國(guó)人民喜迎黨94歲生日之際，要充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒*作用，黨員干部立足本職工作，做夯實(shí)安全生產(chǎn)、推動(dòng)改革發(fā)展、提升經(jīng)濟(jì)效益的表率，使我們的黨旗更加鮮艷，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的生日。

　　集團(tuán)公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。來(lái)源： 中國(guó)華電集團(tuán)公司